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什么是絕對匹配?

在[非絕對匹配]模式下,搜索引擎是向上兼容的。例如:搜索[天河區(qū)]時,因為[天河區(qū)]隸屬于[廣州市],因此在[非絕對匹配]模式下,所有[廣州市]的資料都將被搜索出來。但是在[絕對匹配]模式下,將只搜索出[天河區(qū)]的數(shù)據(jù),即完全相等才出現(xiàn)在搜索結(jié)果中。
  • 倉庫管理4人

    面議

    初中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    24天內(nèi)

    1、按照倉庫包裝標(biāo)準(zhǔn)及客戶訂單要求對客戶訂單進行配貨、打包、發(fā)貨。
    2、負(fù)責(zé)對每個訂單的打包、張貼物流單等工作;
    3、對訂單的包裹安全性負(fù)責(zé);
    4、負(fù)責(zé)配貨區(qū)的日常環(huán)境衛(wèi)生工作;
    5、配合控制倉儲庫存數(shù)據(jù)的出錯率及配貨出錯率;
    6、要求善于溝通、工作細(xì)致、吃苦耐勞、能夠完成上級給予的工作、手腳麻利、做事不拖拉、能夠有很好的工作效率及工作狀態(tài)。
    任職要求:
    1. 工作認(rèn)真、細(xì)致,有耐心,能夠吃苦,有團隊精神,工作中遇到問題能夠及時反映;
    2. 誠實,守信,能吃苦耐勞者優(yōu)先考慮;
    3. 有工作經(jīng)驗,有電子商務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;性別不限,學(xué)歷不限,人品正直,為人勤奮.無不良嗜好。
    4. 無意向長期工作,只想短期工作者,缺乏團隊精神,不能吃苦耐勞者,兼職者,好高騖遠(yuǎn),眼高手低者, 以上情況者免談。

  • 淘寶客服10人

    面議

    初中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    24天內(nèi)

    1.通過聊天軟件,耐心回答客戶提出各種問題,達(dá)成雙方愉快交易,處理訂單信息。
    2.熟悉淘寶的各種操作規(guī)則,處理客戶要求,修改價格,管理店鋪等。
    3.解答顧客提問,引導(dǎo)顧客進行購買,促成交易。
    4.為網(wǎng)上客戶提供售后服務(wù),并以良好的心態(tài)及時解決客戶提出的問題和要求,提供售后服務(wù)并能解決5一般投訴。1.年齡:18-28
    6熟悉電腦操作,打字速度快,具備良好的服務(wù)心態(tài),待人熱情誠懇,具備良好的心理素質(zhì),有耐心回復(fù)消費者咨詢的所有問題
    7有淘寶拍拍等大型購物網(wǎng)站購物經(jīng)驗者優(yōu)先,有網(wǎng)店客服經(jīng)驗尤佳!

  • 網(wǎng)店助理2人

    面議

    本科|1年|全職|廣東揭陽榕城

    24天內(nèi)

    【誠聘】珠寶翡翠網(wǎng)店助理
    1。熟悉淘寶網(wǎng)店裝飾、經(jīng)營和維護;

    2。負(fù)責(zé)網(wǎng)店視覺規(guī)劃,寶貝描述和后期圖片處理排版;

    3。協(xié)助完成網(wǎng)店管理,網(wǎng)店推廣,網(wǎng)站資料細(xì)化等;

    4。工作認(rèn)真上進,服從安排,能夠長期穩(wěn)定的干好工作;

    5。有平面設(shè)計基礎(chǔ)和網(wǎng)站管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

  • PMC經(jīng)理1人

    面議

    學(xué)歷不限|5年|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    一、職位描述
    1、組織生產(chǎn)計劃的制訂并經(jīng)批準(zhǔn)后實施,進行檢查和進度控制;
    2、組織、計劃、控制、調(diào)整、協(xié)調(diào)訂單準(zhǔn)備和生產(chǎn)過程中的各種活動和資源,以滿足公司對成本、產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量等方面的要求;
    3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)負(fù)荷統(tǒng)計,合理安排和調(diào)配生產(chǎn)任務(wù);
    4、與公司業(yè)務(wù)部門的溝通、聯(lián)系、協(xié)調(diào),并保持良好的關(guān)系;
    5、分析生產(chǎn)制造、質(zhì)量控制及其他相關(guān)報告,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題;
    6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的控制,組織用料管理和控制;
    7、及時受理、分析生產(chǎn)報表,并呈報行政副總和生產(chǎn)副總;
    8、合理分配本部門員工的工作,并進行日常跟蹤指導(dǎo);
    9、配合人力資源部門做好本部門員工的任用、培訓(xùn)、評估等各項工作;
    10、負(fù)責(zé)公司各項制度在本部門的執(zhí)行;
    11、完成行政副總交辦的其他工作事項。
    二、任職資格
    1、性別不限,30—45歲;
    2、經(jīng)濟管理或服裝相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷;
    3、接受過制造管理、服裝制造、質(zhì)量管理、計劃管理等專業(yè)課程培訓(xùn);
    4、熟悉外貿(mào)服裝生產(chǎn)流程,8年以上服裝行業(yè)生產(chǎn)管理從業(yè)經(jīng)驗,5年以上服裝生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)計劃經(jīng)理任職資歷;
    5、具有很強的組織、計劃、控制、溝通、協(xié)調(diào)能力的執(zhí)行能力;
    6、較強的團隊建設(shè)和管理能力。
    (注:此職位工作地點在普寧,條件稍遜者可考慮主管職位)

  • 財務(wù)經(jīng)理人數(shù)不限

    面議

    碩士|5年|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    1.1 財務(wù)管理、會計、審計等相關(guān)專業(yè)大專同等以上學(xué)歷,持中級會計師以上資格證書。
    1.2 八年以上大型制造業(yè)財務(wù)全盤帳務(wù)操控管理經(jīng)驗。
    1.3 能夠培訓(xùn)本財務(wù)部門人員,熟悉并掌握財務(wù)軟件,有較強的組織能力和個人魅力,帶領(lǐng)所屬團隊完成本部門工作,并影響帶動其它部門積極工作,提高管理水平。
    1.4 熟悉國家財務(wù)、會計、稅務(wù)、審計的方針政策及合同法等有關(guān)法律、法規(guī),了解國內(nèi)外資本市場的運作并具實際操作經(jīng)驗。
    1.5 擁有全面的財務(wù)專業(yè)知識和綜合知識能力、有較強團隊精神、善于溝通、責(zé)任心強、勇于承擔(dān)責(zé)任、愛好廣泛、能承受一定的工作壓力。
    2 職位描述
    2.1 制度建立完善:健全公司內(nèi)部核算體系和財務(wù)管理的規(guī)章制度,完善公司財務(wù)稽核,審計內(nèi)部控制制度。
    2.2 財務(wù)管理:根據(jù)公司的經(jīng)營計劃編制并監(jiān)督執(zhí)行財務(wù)預(yù)算、財務(wù)收支計劃等,擬定資金籌措和使用方案,合理有效地控制資金的使用。參與公司投資及重大經(jīng)濟合同可行性的研究,參與公司重大問題的決策研討。成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核。定期或不定期提出相關(guān)分析報告。審核憑證和帳表,監(jiān)督檢查各項資金的使用情況,提供資產(chǎn)清點報告。對企業(yè)的財務(wù)活動進行調(diào)控和監(jiān)督,參與企業(yè)融資、投資決策,平衡資金,開辟財源,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金使用效果,保證資金安全、可靠的使用。
    2.3 部門管理:部門人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、工作指導(dǎo)、考核,規(guī)劃財務(wù)部、專業(yè)職務(wù)設(shè)置和會計人員的配備。
    2.4 文案:各類財務(wù)報表的保密及存檔。
    2.5 上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

  • 品控經(jīng)理2人

    面議

    本科|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    1 男女不限,大學(xué)專科同等以上學(xué)歷。
    2 具服裝行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗五年以上,精通AQL及服裝行業(yè)相關(guān)行業(yè)的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。
    3 能獨立起草編制公司品管手冊。
    4 熟悉服裝行業(yè)品控管理流程,能有效的編制品控相關(guān)職位的作業(yè)指導(dǎo)流程。
    5 能有效的控制品質(zhì)問題的發(fā)生,并提出應(yīng)對與解決方法。
    6 能有效的指導(dǎo)和監(jiān)督品控部人員的工作。

  • 淘寶/天貓客服5人

    1500~2000

    初中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    1、女性,初中或者以上學(xué)歷,人品端正,善解人意,性格開朗。積極向上,有團隊精神者,有較強的溝通能力。
    2、能吃苦耐勞,服從上級管理人員工作安排,具有一定的職業(yè)素質(zhì)修養(yǎng)!
    3、打字速度要快(60字/分鐘),能同時應(yīng)付5個以上買家同時交流。
    4、熟悉淘寶客戶售前、售后服務(wù)流程,具備一年以上從事淘寶客服的經(jīng)驗!
    5、有長期(1年或以上)就職的打算,能承受工作壓力,想打短工或臨時工的請繞道。

  • 美工(北京上班)2人

    面議

    高中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    負(fù)責(zé)公司電商部在天貓商城、亞馬遜、京東等購物網(wǎng)站網(wǎng)店的商品描述文字、圖片的編輯、上傳、維護優(yōu)化等工作;負(fù)責(zé)網(wǎng)店的美工裝修工作;負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)銷售促銷活動的海報制作等工作。
    應(yīng)聘要求:
    男性,年齡18歲至26歲,專業(yè)不限。熟練Photoshop圖片處理軟件,有一定審美能力及美術(shù)功底,無色盲。電腦打字熟練,普通話標(biāo)準(zhǔn),有耐性,溝通表達(dá)能力強,具有一定的學(xué)習(xí)能力,服從公司管理。
    待遇:
    公司提供住宿,報銷來回車費,基本工資 提成 福利獎金。前三個月培訓(xùn)試用期基本工資2500元,三個月后根據(jù)工作能力基本工資為3000元至4000元不等。根據(jù)工作表現(xiàn)可提升基本工資。

    潮汕老板在北京創(chuàng)業(yè),誠聘潮汕人,共同發(fā)展

  • 網(wǎng)店客服(北京上班)6人

    2000~2500

    學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    負(fù)責(zé)公司電商部在天貓商城、亞馬遜、京東等購物網(wǎng)站日常在線客服工作,訂單處理、回答客戶的咨詢、解決售后問題。
    應(yīng)聘要求:
    男性,年齡18歲至26歲,專業(yè)不限。電腦打字熟練,會基本的電腦操作技能。普通話標(biāo)準(zhǔn),有耐性,溝通表達(dá)能力強,具有一定的學(xué)習(xí)能力,服從公司管理
    待遇:
    公司提供住宿,報銷來回車費,基本工資 提成 福利獎金。前三個月培訓(xùn)試用期基本工資2000元,三個月后基本工資為2500元。根據(jù)工作表現(xiàn)好可提升工資或獎金,春節(jié)留京工作發(fā)放1500元過節(jié)費。

    潮汕老板在北京創(chuàng)業(yè),誠聘潮汕人,共同發(fā)展

  • 淘寶業(yè)務(wù)員5人

    面議

    學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    職位工作描述:
    負(fù)責(zé)公司代理品牌,自主品牌產(chǎn)品在淘寶及其它網(wǎng)購平臺促進合作,第一個月無工作壓力,先進行公司培訓(xùn),熟悉產(chǎn)品、再找合適買家合作。
    應(yīng)聘要求:
    男性,年齡18歲至26歲,電腦打字熟練,會基本的電腦操作技能,普通話標(biāo)準(zhǔn),有耐性,溝通表達(dá)能力強,具有一定的學(xué)習(xí)能力,服從公司管理。
    待遇:公司提供住宿,包晚餐,報銷來回車費,前三個月培訓(xùn)試用期基本工資2000元,滿三個月后按業(yè)務(wù)額給提成,春節(jié)留京工作發(fā)放過節(jié)費。

  • 營業(yè)員(北京上班)6人

    2000~2500

    學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    負(fù)責(zé)公司實體店面銷售,第一個月無工作壓力,先熟悉產(chǎn)品、產(chǎn)品擺放位置,產(chǎn)品價格,不清楚可問店長或同事,遇客戶要先打招呼,主動與客戶溝通。
    應(yīng)聘要求:
    男性,年齡18歲至26歲,勤學(xué),勤快,具有一定的學(xué)習(xí)能力,服從公司管理。
    待遇:公司提供住宿,包晚餐,報銷來回車費,頭3個月2300元,滿3個根基工作情況升工資,春節(jié)留京工作發(fā)放過節(jié)費1500元
    潮汕老板在北京創(chuàng)業(yè),誠聘潮汕人,共同發(fā)展

  • 業(yè)務(wù)司機2人

    面議

    學(xué)歷不限|4年|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    1、有較好的語言表達(dá)能力,思維敏捷;
    2、性格開朗,善于人際關(guān)系的協(xié)調(diào)和溝通;具有良好的團隊合作精神;這里有機遇,有挑戰(zhàn);這里珍視人才,肯定自我。這里都是對生活充滿激情和敢于挑戰(zhàn)的人,這里都是認(rèn)知自我價值并且能夠展現(xiàn)自我價值的人,我們期待您的參與!
    3、在公司領(lǐng)導(dǎo)指令下工作,根據(jù)工作需要隨時準(zhǔn)備出車; 
    4、遵守交通規(guī)劃,服從交通管理,嚴(yán)防交通事故;  
    5、服從調(diào)試,不得擅離職守,私自開車外出;
    6、熟悉商務(wù)禮儀接待工作;
    7、里湖梅塘的優(yōu)先考慮
    8、有上崗證

  • 店長人數(shù)不限

    面議

    學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    1.有一定的團隊管理經(jīng)驗,能帶動員工的工作積極性
    2.具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)管理能力
    3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)

  • 倉庫管理2人

    面議

    學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    有經(jīng)驗者優(yōu)先

  • 財務(wù)主管/經(jīng)理1人

    面議

    本科|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    1、根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計劃,組織編制公司年度綜合財務(wù)計劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
    2、對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略提供財務(wù)方面的可行性分析;
    3、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風(fēng)險控制;
    4、大型企業(yè)從事財務(wù)經(jīng)理10以上工作經(jīng)驗。

  • 業(yè)務(wù)經(jīng)理1人

    面議

    學(xué)歷不限|5年|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    1、負(fù)責(zé)公司家用,商用凈水設(shè)備的營銷及服務(wù);
    2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
    3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
    4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
    5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
    6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

    任職資格:
    1、有1年以上的快速消費品(飲料類)銷售工作經(jīng)驗,1年以上銷售管理工作經(jīng)驗。
    2、有較為豐富的經(jīng)銷商管理和渠道運作管理經(jīng)驗;
    3、對市場營銷策劃、品牌規(guī)劃、市場開拓等方面有實際操作經(jīng)驗和較好的能力。
    4、具有較強的管理溝通能力、對市場有敏銳的洞察力,具有良好的溝通、組織能力,具有敬5、勤奮、和強烈的責(zé)任心和進取心;
    6、品德正直,能夠認(rèn)同融入公司的價值觀,

  • 銷售主管2人

    面議

    高中|2年|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    1、能夠制定公司銷售戰(zhàn)略規(guī)劃,分析市場發(fā)展趨勢并有一定的見解。
    2、負(fù)責(zé)對銷售團隊的組建和管理工作、包括對銷售人員的招募、培訓(xùn)、管理、調(diào)配等
    3、參與公司的制度體系建設(shè)
    4、銷售業(yè)績的考察評估。
    5、銷售渠道與客戶管理
    6、 財務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。
    7、 銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。

  • 生產(chǎn)經(jīng)理/主管2人

    面議

    大專|5年|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    1.精通制造業(yè)生產(chǎn)管理流程;2.有一定管理統(tǒng)籌、組織、規(guī)劃、管控能力;3.有五年以上同職位管理經(jīng)驗。

  • 搬運工10人

    2500~3000

    小學(xué)|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    年滿18周歲、能吃苦耐勞、工作認(rèn)真、身體強壯者;
    彩盒倉,半成品倉,成品倉,五金倉各搬運工、倉庫管理人員;
    搬運工工資為計時工資,每小時6.375元,8小時后按加班計算,每小時6.375*1.5=9.5625元。

    每天工作11小時,周六按雙倍計算(即6.375*2=12.75元/小時)。每周日放假一天。

    每月全勤效率獎(按照生產(chǎn)部有上班時間為準(zhǔn)):凡工作認(rèn)真完成,準(zhǔn)時上下班者,每月可獲300元獎金。

  • 品管經(jīng)理/主管人數(shù)不限

    4000~5000

    高中|2年|全職|廣東揭陽普寧

    25天內(nèi)

    1、負(fù)責(zé)品管部內(nèi)部的管理文件和產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)的制訂;
    2、負(fù)責(zé)對質(zhì)量記錄的收集、整理和保管;做好檢驗員工作能力的評定;
    同時協(xié)助檢驗員做好首件的封樣工作。
    3、對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不合格品組織評審,并把信息及時反饋到上級;
    4、負(fù)責(zé)不合格品的判定,對車間報廢品的評定和上報審批;
    5、不定期的組織對檢驗員的業(yè)務(wù)能力培訓(xùn),提高他們的檢驗素質(zhì);
    6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間操作工操作技能和產(chǎn)品質(zhì)量的現(xiàn)場指導(dǎo)和培訓(xùn);
    7、負(fù)責(zé)驗貨時的陪同,協(xié)助驗貨員的抽樣、開箱以及對存在質(zhì)量問題的溝通,
    對驗貨中出現(xiàn)的的問題進行及時記錄。驗貨完成,協(xié)助跟單員清理驗貨現(xiàn)場,
    同時做好驗貨記錄的反饋;
    8、對產(chǎn)生的不合格品提出返工的建議和要求;
    9、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品的檢驗和試驗,并做好檢驗狀態(tài)的標(biāo)識管理;
    10、協(xié)助客戶抱怨、客戶投訴的反饋,組織相關(guān)部門進行糾正、改善。
    11、對出廠產(chǎn)品的批次質(zhì)量問題負(fù)主要責(zé)任。

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